工作场所的潜规则可谓不计其数，如果不加以重视，很容易在工作场所混不开。而且如果你知道如何处理好人际关系潜规则，不仅可以让你有好的人缘，还可以让你在工作场所上下得到认可。
1、保持一种必要的分寸感。
与领导同事在工作场所的关系并非越亲密越好，也并非越与他们打成一片，就越能获得良好的人际关系。在必要的人际交往中，要懂得控制自己。别太亲热，别让自己的事做，让人觉得你热情殷勤，有所企图。别越位交流，与上级沟通要谦虚尊重，以示尊重。对于如何处理好人际关系来说，别随便跟同事开玩笑，尤其是比较拘谨严肃的人，开玩笑过头，失去分寸，反而尴尬。唯有保持适当的距离和分寸感，才能更加舒适地交往。
2、喜怒哀乐不形于色。
直截了当是一个人的真实性格，但是在工作中有一个潜规则，过于直观地表达自己的真实感情反而会不能周全地处理事情和人际关系。工作中，要懂得掩饰自己的喜怒哀乐，做一个成熟的人，有情绪也不要马上爆发出来，懂得自己消化和处理，在人际交往中，才能保持理智和智慧。
3、懂得赞美与鼓励
想知道如何处理好人际关系，懂得赞美和鼓励是必不可少的。有些人总觉得别人不优秀，自己夸别人，说不出口。其实每个人都需要得到别人的肯定。如果你认可他，鼓励他，适当赞美他们，那么关系就会升华。
工作场所也许没有什么真心的朋友，但是即使不交心，也不能把同事关系处理得太僵硬，恰当地运用上述三招，让你得到大家的认可。
